什么样人可以当法人?

　通常我们口头所说的“当法人”，实际上是指担任法定代表人，而不是“法人”本身。

• 法人：是指公司、企业等具有民事权利能力和行为能力的组织，如“XX有限公司”就是一个法人。
• 法定代表人：是指依照法律或法人章程规定，代表法人（公司）行使职权的主要负责人，是一个自然人，通常简称为“法人代表”。

您提供的四点条件，实际上是法人（组织） 成立的条件。下面，我将为您完善并清晰地解释 “什么人可以担任公司的法定代表人”。

完善解答：担任公司法定代表人需要满足的条件与要求

一个自然人要担任公司的法定代表人，需要同时满足以下几个层面的要求：

一、 积极条件（必须具备）

1. 具有完全民事行为能力：
• 这是最基本的资格要求。通常指年满18周岁，或年满16周岁以上以自己的劳动收入为主要生活来源，且精神健康的自然人。未成年人、不能辨认或不能完全辨认自己行为的精神病人不能担任。
2. 在公司担任董事长、执行董事或经理职务：
• 根据《公司法》，法定代表人只能由这三类职务中的一人担任。对于大多数初创公司，如果设立执行董事，通常由执行董事兼任；如果设立董事会，则由董事长担任。

二、 消极条件（绝对不能有）

以下情形之一的人员，不得担任法定代表人：

1. 无民事行为能力或限制民事行为能力人。
2. 正在被执行刑罚或正在被执行刑事强制措施的人员。
3. 正在被公安机关或国家安全机关通缉的人员。
4. 因犯有贪污贿赂罪、侵犯财产罪等，被判处刑罚，执行期满未逾五年；或因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年。
5. 担任因经营不善破产清算的企业的法定代表人、董事或经理，并对该企业破产负有个人责任，自该企业破产清算完结之日起未逾三年。
6. 担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人，并对该企业违法行为负有个人责任，自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年。
7. 个人所负数额较大的债务到期未清偿。
8. 法律和国务院规定的其他不得担任法定代表人的情形。

三、 实践中的选择与考量（谁当更合适？）

在满足上述法律硬性条件后，选择谁担任法定代表人，通常基于以下实际考虑：

• 核心控制权：法定代表人有权在法律规定的范围内直接代表公司行事（如签署合同、办理银行事务）。因此，通常由公司的创始人、控股股东或实际控制人担任，以确保决策的一致性和对公司的控制。
• 风险与责任：法定代表人需要承担相应的法律责任。例如，公司存在违法经营、未履行法律义务（如欠税、未清偿债务）等情况时，法定代表人可能会被限制出境、限制高消费，甚至承担行政、刑事责任。因此，这是一个权力与责任并存的职位。
• 运营便利性：法定代表人是公司与外界沟通的法定代表，需要处理银行、工商、税务等众多手续。由常驻公司、熟悉业务的核心管理人员担任最为便利。

总结与对比表格

给您的建议： 对于初创公司，通常由创始人或核心股东亲自担任法定代表人是最常见和直接的选择，这有利于保持控制权和决策效率。但在确定前，务必充分理解其背后所承载的法律责任与潜在风险。如果公司结构复杂或多方合作，也可通过公司章程对法定代表人的权限作出具体约定。